Se instó a Boris Johnson a no despedir a altos funcionarios públicos debido al continuo deterioro de las relaciones entre ministros y funcionarios públicos, particularmente en el Ministerio del Interior.
Fuentes conservadoras dicen que el equipo de Johnson ha preparado una «lista de mierda» de mandarines senior que pronto podrían enfrentar el recorte, según The Sunday Telegraph.
Según se informa, la lista incluye a Sir Tom Scholar, el secretario permanente del Tesoro, a quien se considera «fuera de juego» en el Brexit. Scholar anteriormente dirigió el intento de renegociación de David Cameron con la Unión Europea.
En declaraciones al Financial Times, el exjefe del Ministerio de Relaciones Exteriores, Peter Ricketts, dijo que el último acontecimiento en la guerra de Downing Street con el «establecimiento» «desestabilizaría» a los funcionarios públicos, que estaban haciendo todo lo posible para ofrecer «asesoramiento imparcial» al gobierno.
Mientras tanto, el exsecretario del Brexit, David Davis, advirtió a Johnson contra la organización de un «pelotón de fusilamiento» para los funcionarios públicos.
Durante una aparición en la BBC, Davis dijo: «Hay formas de hacer que el gobierno funcione mejor, hay formas de hacer que las secretarias permanentes se desempeñen mejor, pero no implica la creación de listas de resultados», dice The Independent.
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Los informes de que Downing Street tiene en la mira a varios altos funcionarios públicos siguen a una serie de pérdidas perjudiciales contra el ministro del Interior, Priti Patel.
Los parlamentarios regresaron hoy del receso, pero la primera sesión informativa de la semana del primer ministro «seguramente estará dominada por la guerra civil del Ministerio del Interior», dice The Telegraph.
Varias fuentes dijeron al Times la semana pasada que Patel había intentado destituir a su secretario permanente, Sir Philip Rutnam, después de «desacuerdos» entre los dos.
Al describir los supuestos enfrentamientos de Patel con Rutnam, una fuente del Ministerio del Interior dijo al periódico: “Sir Philip y [she] tienen desacuerdos fundamentales sobre el estado de derecho. Él está ocupado y ella no. Lo ha menospreciado y causado consternación, ya menudo alienta comportamientos fuera del estado de derecho «.
Durante el fin de semana se informó que uno de los altos funcionarios del Ministerio del Interior en materia de inmigración renunció después de sentirse «incómodo» por las demandas de Patel.
Según The Guardian, Mick Jones, del Sindicato de Servicios Públicos y Comerciales (PCS), el sindicato más grande para el personal de oficinas en el hogar, dijo que el enfoque de Patel sobre varios temas relacionados con la inmigración había llevado a la renuncia de Mark. Thomson como gerente general de Visa del Reino Unido y Inmigración. y HM Passport Office.
Esto sigue las sugerencias de que el MI5 negó información al secretario del Interior y las acusaciones de tener un historial de acoso por parte del personal. Fue acusada de crear una «atmósfera de miedo» en el Ministerio del Interior por parte de funcionarios intimidantes y menospreciados, pero Patel ha negado todas esas acusaciones.
También se dice que Patel se mostró «furiosa» ante las afirmaciones de que el MI5 no confiaba en ella o creía que no podía captar las sutilezas de los informes de inteligencia.
Los informes fueron tan incendiarios que las fuentes de seguridad dieron el paso inusual de negar la sugerencia de que estaban reteniendo información deliberadamente, mientras que la exsecretaria de Medio Ambiente Theresa Villiers culpó al sexismo de los informes «rencorosos» contra Patel.
El secretario del Interior, James Brokenshire, describió las quejas de intimidación como «una absoluta tontería», y le dijo a Sky News: «Sí, ella es exigente, pero en ese papel tienes que serlo porque estás lidiando con algunas de las cosas más sensibles, algunas más desafiantes. cara a través del gobierno «.






