El liderazgo eficiente es una herramienta esencial para alcanzar el éxito, tanto en el plano personal como organizativo. En todos los aspectos de la vida, es esencial ser asertivo a la hora de trazar metas si se quieren recoger los frutos esperados, para ello se debe tener determinación, seguridad y organización.
No todos nacen siendo líderes, algunas personas necesitan un empujón para convertirse en uno o para aumentar el nivel de efectividad. A través de métodos adecuados, los profesionales pueden adquirir las capacidades que se requieren para desarrollar un tipo de liderazgo que les permita ser mejores empresarios y personas.
Formando líderes en todos los ámbitos
En España, un grupo de líderes han unido sus experiencias para ofrecer un programa para el desarrollo directivo que busca potenciar las capacidades de las personas y líderes, para conseguir resultados en cada reto que se propongan. Está muy lejos de ser una simple escuela de negocios, en vista de que ofrece un cambio interior, que resulta en un mejor empresario, pero también en una mejor persona.
Usando un enfoque holístico, Programa10 es una ventana abierta al desarrollo del liderazgo especialmente diseñado para empresas, compañías gubernamentales, gerentes, emprendedores y personas que quieren dominar el arte de la oratoria y el crecimiento integral.
La preparación es más práctica que teórica, y está dirigida a lograr modificar las situaciones que perturban el equilibrio para reducir los niveles de estrés, saber gestionar los conflictos para que no tengan efectos físicos o emocionales negativos, saber trabajar el alcance de metas aún bajo presión y lograr anticiparse para aprovechar las nuevas ventanas que se abren al éxito.
Formarse para la vida
Más que una escuela de líderes, este programa ofrece una preparación integral que permite enfrentarse a los diferentes retos que se atraviesan en la vida, de forma personal o profesional. En programa10.net detallan en qué consiste este modelo holístico, que impacta de forma progresiva y continua en la conducta de cada uno de los participantes, causando una transformación integral.
Trainers e instructores de prestigio internacional, ofrecen sesiones individualizadas o para grupos, utilizando contenidos personalizados, los cuales se determinan por medio de un estudio detallado. La intención es dirigir las diferentes estrategias científicas de motivación para sacar provecho de las potencialidades o carencias que tiene cada participante, nada se deja al azar.
El modelo de aprendizaje se basa en una metodología envolvente, vivencial y exponencial, nada de largas horas estudiando o en las aulas. Los participantes van asimilando los conceptos de forma progresiva por medio de la acción.
En este programa se integran técnicas pedagógicas, psicológicas y terapéuticas, para adquirir nuevas formas de afrontar las situaciones y de comportarse. Los contenidos van dirigidos al desarrollo, tanto psicológico como físico, de coaching ejecutivo y directivo.
Desarrollo al máximo
Este sistema de desarrollo directivo no se trata de una formación tradicional, saturada de conceptos etéreos, sino de situaciones concretas y reales que se aplican en la vida profesional, de forma general y en el terreno personal, para ser mejores y más asertivos.
Este programa es el resultado de más de 20 años de análisis de métodos científicos relacionados con la conducta y el desarrollo humano, avalados por Pyrsel Consultores. Este método ha facilitado el crecimiento de empresarios y personas de cualquier sector, ayudándoles a alcanzar el éxito.
Las sesiones pueden ser de una hora de promedio, si se trata de atender de forma individual; o programas de varias horas o días, cuando se trabaja con grupos, con plazos entre semanas o días, y desde tres meses a un año, todo dependiendo de la meta que se quiera alcanzar.
Entre los servicios más populares que solicitan en Programa10 están: coaching ejecutivo y empresarial, cómo aprender a hablar en público, influencia, liderazgo y negociación, pánico y miedo escénico.
Estos temas se tratan con estrategias como el coaching, PNL, outdoor training, team building o psicoterapia, pero de una forma tal que surgen con naturalidad y enfocados en la realidad.
Toyota, Tecnolaser, Movistar, Sephora, Mercedes Benz, Tecnocasa, Meilboxes, son algunas de las empresas que han participado en el programa.
Para quienes se atreven
Este programa es único en España, y está hecho para quienes quieren y se atreven realmente a abrir sus mentes para tener un cambio radical. Los interesados en conocer detalles de este programa, pueden solicitar información a través de la página web oficial. Además, están a mano las opiniones de quienes han participado en este plan de desarrollo directivo y el impacto que ha tenido en su entorno personal y profesional.
El programa trata grupos empresariales y grandes empresas con miras a sacar lo mejor que tienen para ofrecer, tanto en el ámbito personal, como quienes integran la parte directiva, al tratar las diferentes unidades departamentales, gerenciales, así como la presidencia o el consejo administrativo.
Los gerentes de pequeñas y medianas empresas, o ejecutivos autónomos, adquieren en este proceso de formación, los hábitos que se necesitan para dirigir tanto a grupos que tienen a cargo, como a sí mismos, con el propósito de llegar a las metas que se propongan en el aspecto individual y en los negocios.
Para los emprendedores, el plan es una oportunidad de adquirir conocimientos, herramientas y desarrollar las potencialidades que se requieren para conseguir el éxito. En los profesionales de todas las áreas, es una oportunidad de identificar si hay aspectos en los que se puede mejorar, para ir a por metas cada vez más elevadas.
Programa10 también está dirigido a personas de todos los sectores que estén interesados en dominar la oratoria, además de convertirse en líderes tangibles. Al adquirir seguridad y dominar el arte de las palabras, se abre un abanico de posibilidades en diferentes áreas de los negocios, de las comunicaciones y las relaciones personales.
Todo lo que se aprende en estas sesiones, repercute en la interacción dentro de las empresas que abrazan este programa, y también en quienes de forma individual se suman al mismo.
